امور مالیحسابداری

محاسبات در بیمه های اجتماعی و تعمیر و نگهداری: سیم کشی، طبیعت، بهبود، ممیزی و محاسبه حسابداری بیمه های اجتماعی و رفاه

جامعه مدرن اجتماعی است. یک قرن پیش مردم تنها می تواند یک "بسته بندی اجتماعی" رویا. پرداخت مالیات و هزینه های دیگر هیچ سودی برای مردم کار ساده جواب نمی دهد. در طول این سالها، همه چیز تغییر کرده است. البته، در حال حاضر سیستم امنیت اجتماعی است که کامل نیست، اما وجود دارد. در این رابطه، هر شهروند رسما به کار ذخیره بیشتر از پول در بودجه فدرال است. ماموریت محاسبه و انتقال وجوه، فقط به عنوان امور مالی اجتماعی، اختصاص داده شده به شانه کارفرما. حسابداری برای بیمه های اجتماعی و تعمیر و نگهداری - یکی از مهمترین و عملیات فله. اجازه دهید آن را با جزئیات بیشتر در نظر بگیرید.

مزایای بیمه چیست؟

در مطابق با قانون فدراسیون روسیه ایجاد سه صندوق خارج از بودجه فدرال تخصصی برای خدمات اجتماعی به شهروندان: امنیت اجتماعی، خدمات درمانی و حقوق بازنشستگی (FSS، HIF MHI و PF، به ترتیب). نهاد انتقال مقدار مشخصی برای هر یک از صندوق های کارکنان خود را.

در مورد بیمه صندوق مربوطه باعث می شود پرداخت به یک فرد که دارای یک دوره بیمه خاص است. دریافت ابزار همچنین از طریق حساب کارفرما رخ می دهد.

حساب برای ادغام اجتماعی پرداخت

حسابداری برای بیمه های اجتماعی و تعمیر و نگهداری است با استفاده از حساب 69. او دارای یک ساختار فعال منفعل انجام می شود. کمک به هر یک از صندوق های غیر بودجه باز زیر حساب:

  • 69/01 "محاسبات با FSS"؛
  • 69/02 "شهرک با PF"؛
  • 69/03 "شهرک با HIF."

برای انجام کمک های امنیت اجتماعی برای کارمند - تعهد از سرمایه گذاری. در این مورد، توسط "شهرک در بیمه اجتماعی و رفاه" - دارایی ها یا بدهی تعادل؟ در اغلب موارد، داده ها تنها در منفعل ثبت است، اما ممکن و منعکس شده است در دارایی، بعد از همه هزینه تعادل فعال منفعل و نهایی می تواند در هر بخشی از این لایحه تشکیل می دهد.

افزایش مقدار از کمک به FSS، HIF و PF، و همچنین به عنوان تعهدی از حساب وام نشان می دهد 69. در هزینه های جانبی ارزش نشان داد در حساب هزینه برای پرسنل تعمیر و نگهداری، به عنوان مثال. E. برای بدهی از همان حسابها، که منعکس کننده مقدار دستمزد . برای کارگران تولید اصلی بدهی از 20 آن را به صورت اداری مورد استفاده قرار - 26. بازرگانان پرداختهای کسر بدهی مالیات های اجتماعی توسط 44 لایحه.

هنگامی که با پرداخت مبالغ در امنیت اجتماعی از کارکنان توسط 69 بدهکار، در نتیجه حسابداری منعکس کننده روند اجرای تعهدات است.

نقش تخصیص به FSS

صندوق بیمه اجتماعی - دوم در روسیه بزرگترین. مقدار پرداخت شده توسط مالیات دهندگان در سراسر کشور وجود دارد انباشته شده است. بخشی از بودجه تامین شده توسط دولت است. از کجا پول از این صندوق؟ با توجه به FSS، یک فرد ممکن است جبران خسارت در مورد از دست دادن درآمد با توجه به شرایط از معلولان:

  • بیماری؛
  • بارداری و زایمان؛
  • مراقبت از بیمار بستگان؛
  • آسیب صنعتی.

وجوه نیز توسط صندوق برای توسعه اجتماعی و ثبات مالی FSS استفاده می شود.

سازمان سهم بیمه های اجتماعی

پس از حقوق و دستمزد آغاز می شود حل و فصل حساب بیمه اجتماعی و رفاه. مقدار که کارفرما باید کارمند در قالب درآمد برای انجام تعهدات پرداخت به صورت ماهانه پایه مالیاتی برای محاسبه کمک به صندوق های بیمه است. برای سازمان های اعمال تعرفه مشترک، 2016 نرخ FSS 2.9٪ است. تعیین و محدود کردن میزان درآمد سالانه که از آن مالیات متهم نشده است. برای سال جاری آن را به 718 هزار برابر است. ص.

کارفرما موظف است برای محاسبه مقدار حق بیمه، و همچنین به آن انتقال به روز 15 زیر ماه گزارش شده است. هر سه ماه، یک نهاد قانونی باید گزارش به FSS، که حاوی اطلاعاتی درباره ابزار تعلق و پرداخت مربوط به بیمه های اجتماعی در حال حاضر. گزارش فرم 4-FSS به بدن مجاز نه بعد از روز 20 زیر چهارم گزارش ارائه شده است. اگر اسناد به صورت الکترونیکی ارائه شده، در آخرین روز از تحویل در این فهرست شماره 25. نیاز به ارائه گزارش در پیش می تواند در مورد جبران خسارت از صندوق برای در وجوه مازاد پرداخت رخ می دهد.

مثال محاسبه قسط ماهانه در FSS

حسابداری برای بیمه های اجتماعی و نگهداری شده است پس حقوق و دستمزد انجام شده است. فرض کنید یک کارمند X فرضی یک کارخانه اصلی عضو برای تولید شکلات است. او دستمزد در مقدار 22 هزار بود. ص. از آن برای تعیین میزان سهم به صندوق بیمه اجتماعی، که کارفرما موظف است به کارمند خود را پرداخت لازم است. حسابدار پایبند به یک توالی ساده است:

  1. محاسبه مقدار مورد ارزیابی قرار گیرد: 18 000 × 2.9٪ = 522 ص
  2. ارزیابی در FSS: در 20 کیلومتری 69.01-522 روبل.
  3. نقل و انتقال وجوه در صندوق بیمه اجتماعی: دکتر 69.01 کیلومتر 51-522 روبل.

در همان زمان این شرکت تعهد به صندوق بیمه اجتماعی در ماه گذشته انجام داده است.

کمک به بازنشستگی

کارگر همه جوانان و مردم زندگی بزرگسالی به درستی سزاوار سن راحت است. صندوق بازنشستگی عمل تا شهروندان در سن "انباشته" برای ارشد از حقوق بازنشستگی به خاطر او. به عنوان کمک به محاسبات FSS در بیمه اجتماعی و رفاه از نظر سهم بازنشستگی باید کنترل کامل از کارفرما.

در سال 2016 میزان سهم به صندوق بازنشستگی برای تعرفه کلی 22 درصد از درآمد کارکنان است. محدود ارزش سالانه درآمد که از آن پرداخت اهدا می شود، آن 796000 است. ص. در مقدار بیش از این اندازه محاسبه شده است 10٪، که همچنین باید در PD ذکر شده است.

علاوه بر خود محاسبه و محاسبه پرداخت به صندوق بازنشستگی، کارفرما نیز مورد نیاز است به ارائه انواع زیر از گزارش در شرایط تاسیس شده توسط قانون:

  • شکل BCR-M در داده های شخصی از کارگران شاغل در بخش رسمی (نام و نام خانوادگی، SNILS شماره) - ماهانه و نه بعد از روز 10؛
  • فرم RSV-1 - برای هر فصل از روز 15 از ماه دوم از حسابداری در تهیه کاغذ و در روز 20 در فرم الکترونیکی.

گزارش RSV-1 حاوی اطلاعات دقیق در مقدار پرداخت و علاوه بر متهم، نرخ که در آن محاسبات ساخته شده است، و همچنین به عنوان داده بیمه شده است. فرم یک سند اجباری برای همه انواع سازمان ها (از جمله نظام مالیاتی ساده شده و OCHO UTII).

مثال محاسبه سهم بازنشستگی

کمک به صندوق بازنشستگی در معرض حل و فصل حسابداری بیمه های اجتماعی و رفاه. پستهای پس از حقوق و دستمزد ساخته شده است. به عنوان مثال، پاداش حسابدار شرکت تجاری 16 هزار است. ص. کمک به صندوق بازنشستگی با نرخ عمومی در این مورد است: 16000 × 0.22 = 3520 روبل.

سیم کشی کشیده: در 44 KT 69.02 در 3520 ص انتقال وجوه به صندوق بازنشستگی است با نوشتن همراه: دکتر 69.02 کیلومتر 51.

اتهام مبالغ فوق حد درآمد

در حال حاضر ما کمک به محاسبه کارمند PF با درآمد بیش از 796.000. ص. در سال است. معاون. رئیس می شود یک درآمد ثابت تحت یک قرارداد 70 هزار روبل ماهانه. چقدر شما نیاز به پرداخت به صندوق بازنشستگی برای کارمند؟ محاسبات:

  • 796 000 ÷ 12 = 66 333 روبل. - محدود کردن میزان دستمزد در هر ماه برای پرداخت در نرخ 22٪؛
  • 66333 × 0،22 = 14593 ص - مقدار از کمک های بازنشستگی با حداکثر حقوق و دستمزد مجاز،
  • 70 000-66 333 = 3667 ص - بیش از حداکثر میزان درآمد؛
  • 3667 × 0،1 = 367 ص - پرداخت از درآمد محدود در 10٪؛
  • 14 593 + 367 = 14 960 ص - مقدار کل سهم به صندوق بازنشستگی در ماه گذشته.

برای این همان مقدار درآمد FSS خواهد شد تنها به مقدار بیش از 718 هزار اختصاص داده است. ص. در سال (59833 در هر ماه). با مقادیر بیش از میزان امنیت اجتماعی، بر خلاف PD به 0٪ برابر است

پشتیبانی پزشکی از شهروندان

پرداخت نهایی به صندوق اجتماعی فدرال بیمه خدمات درمانی است. حضور خود را اجازه می دهد تا شهروندان برای دریافت مراقبت های پزشکی رایگان واجد شرایط. تخصیص به FFOMS ساخته شده ماهانه، با مقدار کل درآمد است که. E. نصاب برای این نوع از کسر ارائه نشده است. به طور کلی، نرخ برای بیمه درمانی 5.1٪ است. در نقل و انتقالات داده ها نشان داد در اظهارات RSV-1، که به صندوق بازنشستگی اجاره.

تعریف میزان کسورات در FFOMS و دیگر صندوق های اجتماعی برای مثال: حقوق و دستمزد کارکنان تولید اولیه 36 هزار روبل بود .. حل و فصل در بیمه های اجتماعی و رفاه. پستهای خواهد شد به شرح زیر ساخته شده است:

  1. 36000 × 2.9٪ = 1044 ص هستم 20 کیلومتر 69.01 - ارزیابی شده در FSS.
  2. 36000 × 22٪ = 7920 ص هستم 20 کیلومتر 69.02 - بررسی صندوق بازنشستگی.
  3. 36000 × 5.1٪ = 1836 ص من 20 کیلومتر 69.03 - ارزیابی در FFOMS.

دکتر 69.01، 69.02، 69.03 کیلومتر 51: انتقال وجوه به صندوق است نوشته را تایید کرد.

استفاده از تعرفه های پایین تر

برای کاهش نرخ پرداخت به صندوق های اجتماعی در سال 2016 می توانید برخی از کسب و کار انتظار می رود. شرایط به مشاهده در قانون مالیات ذکر شده است. جدول نهادهای و نرخ های ترجیحی از پرداخت های اجتماعی، که می تواند استفاده شود نشان می دهد.

کاهش نرخ برای سال 2016

نوع شخصیت حقوقی (شرایط)

نرخ،٪

FSS

PF

FFOMS

شرکت کنندگان FEZ از کریمه و سواستوپل

1.5

6

0.1

ساکنان SEZ تکنولوژی نوآورانه

ساکنان پورتال ولادی وستک رایگان

سازمان هایی که دارای یک توافق با SEZ تئاتر و یا توریستی فعالیت

2

8

4

نهادهای کسب و کار تحصیل موسسات علمی بودجه

شرکت توسعه و پیاده سازی برنامه های کامپیوتری، پایگاه داده

داروخانه و داروساز-IP UTII

0

20

0

FE "ثبت اختراع"

شرکت های درگیر در "اسکولکوو"

0

14

0

سال به سال، است که اصلاحات و بهبود از حل و فصل بیمه اجتماعی و رفاه وجود دارد. آن را ایجاد تعداد زیادی از مزایای برای کارفرمایان، آنها را تشویق حسن نیت به پرداخت "برنامه های اجتماعی."

محاسبات کنترل برای FSS، FS و FFOMS

همانطور که با هر داده های بازرسی دیگر، حل و فصل حسابرسی بیمه اجتماعی و رفاه بخشی جدایی ناپذیر از سازمان حسابداری است. تمرکز محصولات اصلی: هدف دنبال آشتی با مقادیر واقعی در پرداخت های اجتماعی به وجوه فدرال، در نظر گرفته یافته پایه وفاداری برای محاسبات خود مقدار از کمک های اجتماعی ثبت شده در ثبت اسناد حسابداری و گزارش.

حسابرس در پرداخت بیمه اجتماعی جلب اعتماد، باید با توجه به وفاداری پرداخت:

  • محاسبه دستمزد؛
  • استفاده از تعرفه ؛
  • تعهدی از مزایای در هزینه از بودجه فدرال اجتماعی؛
  • اسناد حسابداری تایید شارژ و انتقال حق بیمه؛
  • اطلاعات دفتر کل و نمودار "محاسبات در بیمه اجتماعی و امنیت" در مانده حساب 69؛
  • گزارش اسناد در بیمه های اجتماعی و به موقع بودن تسلیم خود را به مقامات مربوطه.

محاسبه، محاسبه و استفاده از امنیت شهروندان ساخته شده بر اساس اطلاعات قابل اعتماد در میزان درآمد و حضور دلایل خوبی برای اعمال کاهش نرخ، نرخ صفر، و یا فقدان کامل از نقل و انتقالات. در مواردی که قانون مقرر، شرکت همیشه می توانید در بازپرداخت وجوه بی جهت پرداخت در بودجه به حساب. جوهر از حل و فصل بیمه های اجتماعی و رفاه - برای حفاظت از مردم و برای ارائه پشتیبانی در شرایط ضروری ترین، در حالی که گران اختلاس بخش کارآفرینی تحمیل نمی شود.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 fa.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.