مادر شدن چگونه است

تقریب اصطلاح برای ورود به حکم مادران آینده را مجبور به پاسخ به بسیاری از سوالات در مورد شرایط زندگی بیشتر، برنامه ها و انتظارات. در زمان 30 هفته بارداری، زنان نیز در این پرسش مؤثر هستند: چگونه مادران ازدواج می کنند. پرداخت ازدواج زود هنگام بر اساس ثبت اقامت، اعطا شده به مدت بارداری از 30 هفته و در دوره پس از زایمان اتفاق می افتد.
در 30 هفته، یک زن باردار یک برگه بیمار را از کلینیک زنان می فرستد و یک درخواست برای ترک می نویسد. مدت زمان این ترک 140 روز است، در حالی که یک روز تولد استاندارد 70 روز است، اگر یک زن انتظار یک نوزاد داشته باشد. انتظار می رود دوقلوها، قبل از زایمان قبل از زایمان به 84 روز افزایش یابد.

پس از یادگیری نحوه پرداخت زایمان، می توانید پیشاپیش هزینه های آینده خود را در رابطه با پس انداز آینده خانواده را برنامه ریزی کنید. هر زن باردار که به تعطیلات زایمان می رود می تواند به پرداخت مزایا حساب کند. این قانون برای انتصاب یک مزایای دولت از 30 هفته حاملگی به این دسته از شهروندان به عنوان دانشجویان دختر، سربازان زن، زنان کارگر و کسانی که در ارتباط با انحلال شرکت و اخراج از محل کار توسط مرکز استخدام جمعیت قرار داده شده است، فراهم می کند. چنین دسته ای از زنان باردار، بیکار، در مراکز اشتغال ثبت نشده اند، مزایای اختصاصی ندارند.

در ژانویه 2011، قوانین جدید برای محاسبه مزایا شروع به کار کرد. در قوانین جدید برای دوره 1.01.2011 تا 2012/12/31، دو روش برای جبران خسارت زایمان وجود دارد، با توجه به درآمد روزانه روزانه یا برای دو سال قبلی تقویم یا دوره سالیانه. هنگام نوشتن یک برنامه، باید مشخص کنید کدام روش محاسبه decretals مادر بهتر است: قدیمی یا جدید.

زمان بندی و طرح، به عنوان مزد پرداخت شده، برای رده کار زنان شبیه روند دریافت حقوق و دستمزد است. اگر پرداخت دستمزدها قبل از این با انتقال وجوه به کارت بانکی انجام شود، پرداخت مزایا به همان شیوه صورت می گیرد.
تفاوت فقط در چه شرایطی ازدواج زایمان پرداخت می شود. مدت تعیین شده توسط دولت به روش اعطای مزایا، 10 روز است. با این حال، پرداخت و یا انتقال در روز بعد از حقوق و دستمزد اتفاق می افتد
دانستن چگونگی پرداخت زایمان، یک زن باردار دقیقا می داند چه موقع و چه مقدار از آن منتقل خواهد شد. محاسبه این کمک هزینه 100 درصد درآمد متوسط را در نظر می گیرد. تنها شرط این است که تجربه کاری حداقل 6 ماه باشد. محدودیت حداکثر میزان پرداخت نیز وجود دارد. در سال 2012، کمک هزینه 6٪ شد. اگر تجربه زن باردار کمتر از 6 ماه باشد، در این صورت سوال مربوط به نحوه پرداخت زایمان، مقدار حداقل معاش را در نظر گرفته است.
علاوه بر این، محاسبه میانگین درآمد روزانه شامل تعدادی از پرداخت های انجام شده در طول دوره حسابداری، لیستی از آنها در مقررات مربوط به ویژگی های تعهدات مزایا ذکر شده است. به گفته وی، حقوق و مزایای سفر، کارت های تعطیلات، برای پرداخت زایمان محاسبه نمی شود. نه تنها مبلغ پرداخت ها محاسبه می شود، بلکه دوره هایی است که این پرداخت ها صورت گرفته است.
روش محاسبه بازنشستگی زایمان شامل ضرب درآمد متوسط روزانه با یک عدد برابر با تعداد روزهای مرخصی زایمان است یعنی برابر 140.
مادر آینده نباید فراموش کند که علاوه بر کمک هزینه بارداری و زایمان، او همچنین به سایر پرداخت های حقوقی واجد شرایط است. کمک هزینه برای حقیقتی که یک زن باردار در سن بارداری ثبت نام می کند (تا 12 هفته) حاملگی در سال 2012 465.2 روبل است. پس از تولد، یک مادر جوان می تواند به پرداخت کمک هزینه زایمان احتیاج داشته باشد. پرداخت این مزایا در یک زمان، بر حقیقت تولد، همه دسته از زنان در زاد و ولد، صرف نظر از اینکه زن در آستانه کار بوده است، ساخته شده است. اندازه سود در سال 2012 برابر با 12،405،31 روبل است. مزایای بعدی که حق صدور و دریافت مادران بچه ها قبل از رسیدن به سن یک و نیم است، پرداخت های مربوط به مراقبت از کودک است. محدودیت های این مزایا وجود دارد - از حداقل 2325.99 روبل تا حداکثر 13825.75 روبل. علاوه بر پرداخت های فدرال فوق، پرداخت های منطقه ای نیز وجود دارد. در هر منطقه پرداخت ها و ویژگی های دریافت آنها وجود دارد.